时间：2020-04-07 11:17:03 浏览：301
利物浦取消让政府承担员工工资的决定
上周末，利物浦官方宣布将利用英国政府为失业员工制定的带薪休假计划，让部分员工进入临时停职状态。这部分的员工将从政府处领到80%的工资，而利物浦则承担剩下20%的工资。但这个决定受到外界的激烈批评。不过，本周一他们又戏剧性地撤回了接受政府资助的决定。红军名宿卡拉格表示，他很高兴利物浦撤回了让政府承担员工工资的决定。
卡拉格告诉天空体育:“我希望有足够的时间来让他们改变这个决定。我感到很生气。现在利物浦在联赛中排名第一，又是世界冠军，他们收获了许多成果。人们已经把他们看作是某种榜样。我简直不敢相信，他们竟把事情弄得如此糟糕。作为一个利物浦球迷，我感到很尴尬。”
“热刺和纽卡斯尔已经这么做了，我可以预料到这点，列维（热刺主席）和阿什利（纽卡斯尔主席）这么做，整个足球界都可以预料到。但对利物浦来说不是这样，他们在老板的领导下建立起了自己的名声，因为‘这意味着更多’。我很高兴他们改变了主意。”
加里·内维尔说：“我们有一个很好的机会，为足球定下一个基调。这对人们的生活来说是非常重要的一部分。这也是英格兰向世界传达的信息中非常重要的一部分。全世界都在看着。如果足球界能定下一个基调，那么很有可能其他人也会跟随着去做正确的事。”
前阿森纳前锋伊恩·赖特也在推特上称赞了利物浦，他说:“做正确的事情永远不会太迟。”
前南安普顿球星勒蒂塞尔在推特上写道:“干得好，所有前利物浦球员和他们的球迷，他们的反应扭转了利物浦在带薪休假一事上的决定。”
利物浦上周六宣布，他们打算利用政府在新冠疫情期间的带薪休假计划，让超过一半的非球员员工进入临时失业状态，由政府承担他们80%的工资，俱乐部则承担另外20%的工资。这一举动招致了球迷和前球员的激烈批评。
利物浦主席彼得·摩尔随后发表了一封公开信，信中写道：“我们考虑了一系列可能的方案，包括但不限于：第一，申请新冠疫情期间的带薪休假计划，由政府支付停职员工80%的工资，而我们承担剩下的20%工资；第二，申请新冠的带薪休假计划，并保证在晚些时候偿还所收到的款项；第三，寻找其他方法来支付员工在休假期间的工资。”
利物浦主席彼得·摩尔
“尽管我们有资格申请带薪休假计划，但通过广泛的咨询以及我们在俱乐部各个层面的内部讨论之后，我们选择了另一种方式。”
“我们相信，上周我们得出了错误的结论，宣布我们打算申请带薪休假计划，并因英超联赛停赛而让员工停职，对此我们感到非常抱歉。”
这并不是芬威集团第一次在引起争议后改变决定。2016年，在经历安菲尔德的一场罢工后，他们放弃了将球票价格涨到77英镑的决定。
芬威集团很清楚自己在公众心目中的形象，而且毫不含糊地表示，对于一家上一财年营业额为5.33亿英镑的公司来说，接受政府的资助并不是个好主意。而且2019年赢得欧冠冠军后，他们还拿到了4200万英镑的奖金。
利物浦赢得2018-19赛季的欧冠冠军让他们得到了4200万英镑的奖金
虽然一些最初被临时解雇的员工现在已经回到了他们的岗位上，但摩尔警告说，无球可踢的日子越长，利物浦就会面临更多动荡的时期。
摩尔表示：“本着公开透明的精神，我们必须清楚的一点是，尽管我们在此次危机之前处于一个健康的状态，但现在我们已经停止收益，而支出仍在继续。和社会上几乎每个行业一样，我们的现在和未来都充满了不确定性以及担忧。”
“就像在当前形势下关心员工的任何一个负责人的雇主一样，俱乐部将继续为各种不同的情况做准备，比如足球比赛何时能像疫情爆发前那样正常进行。从最好的情况到最坏的情况都要考虑进去。”
“一个不可避免的事实是，其中一些情况涉及收入的大幅下滑，相应的运营亏损也达到了前所未有的水平。这些至关重要的财政资源受到如此深刻的影响，显然会对我们以往的经营能力产生负面影响。”
“我们正在探索所有可能的途径，以减少不可避免的损失。”
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